PSA Peugeot Citroën Slovakia zvyšuje mzdy a dva roky nebude prepúšťať

Ekonomické aktuality

Zdravie

Šport

PSA Peugeot Citroën Slovakia zvyšuje mzdy a dva roky nebude prepúšťať

Publikovan�: 18.01, 2010 T�ma: PSA Peugeot Citroën

Trnava (18. januára 2010) – Zamestnanci PSA Peugeot Citroën Slovakia zarobia od januára viac. Okrem zaručeného rastu základnej mzdy o 1,5 % ráta nová kolektívna zmluva, uzatvorená s podnikovou odborovou organizáciou OZ KOVO, aj s podstatným zvýšením variabilnej zložky mzdy. Individuálne a kolektívne odmeny zamestnancov automobilky sa pri splnení podmienok pre ich výplatu zvyšujú o minimálne 11,8% oproti minulému roku.

PSA Peugeot Citroën Slovakia pokračuje v rozvoji aktívnej sociálnej politiky. Vedenie spoločnosti sa v dohode s odbormi zároveň zaviazalo, že v rokoch 2010 a 2011 nedostane žiadny zamestnanec výpoveď z dôvodu organizačných zmien. K zamestnaneckým výhodám patrí trinásty plat, úhrada životného a úrazového poistenia v plnom rozsahu, príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie a na rekreácie detí a dospelých. Verným zamestnancom sa vypláca pri dovŕšení pracovného jubilea 50%, 75% alebo 100% ich základnej mzdy v závislosti od toho, či odpracovali 5 rokov, 7,5 roka, alebo 10 rokov.

Zamestnávateľ prispieva tiež na prenájom respektíve na odkúpenie podnikového bytu. Samozrejmosťou je ponuka vozidiel Peugeot a Citroën za zvýhodnené ceny s pravidelným príspevkom automobilky počas doby trvania lízingu. Trnavská automobilka, ktorá je zameraná na výrobu malých áut s nízkou spotrebou a emisiami CO² - Peugeot 207 a Citroën C3 Picasso - zamestnáva aktuálne viac než 3 000 ľudí. Niekoľko tisíc ďalších zamestnancov našlo novú prácu u jej dodávateľov.

Automobilka v Trnave je technologicky najnovšou v skupine PSA Peugeot Citroën. Strategická investícia, ktorú francúzsky koncern oznámil v januári 2003, dosiahla do spustenia výroby 700 mil. EUR. V júni 2006 sa rozbehla výroba modelu Peugeot 207. Už v prvom štvrťroku 2009 prišla na trh novinka Citroën C3 Picasso, ktorá sa vyrába výhradne na Slovensku. Investície do spustenia jeho výroby dosiahli ďalších 100 mil. EUR. Aktuálne sa od júna 2009 v dvoch pracovných zmenách produkuje okolo 900 automobilov denne. Vlani opustilo výrobné pásy trnavskej automobilky viac ako 200 000 vozidiel, čo je o takmer 10 % viac, ako v roku 2008.